주요 현안: 모든 주민이 번영하고 잠재력을 최대한 발휘하며 살아갈 수 있는, 하나된 페어팩스 카운티를 만들기 위해 우리는 다음을 실천해야 합니다. 이러한 노력은 부서/기관의 형평성 영향 계획(EIP)을 통해 달성할 수 있으며, 이는 제도적 및 구조적 변화를 향한 의미 있는 행동을 촉진하는 데 필수적인 단계입니다. 형평성 영향 계획: 형평성 영향 계획에는 무엇이 포함될까요? 40개 이상의 부서에 대한 2025년도 형평성 영향 계획과 2024년도 연례 보고서 발표를 기쁘게 생각합니다. 이러한 중요한 계획을 개발, 실행 및 평가하는 데 중요한 역할을 한 헌신적인 부서 책임자와 직원 여러분께 진심으로 감사드립니다. 형평성 영향 계획은 인종적 및 사회적 형평성을 증진하는 데 있어 각 부서의 고유한 기여를 강조하며, 모든 주민을 위한 더욱 공평하고 정의로운 공동체를 만들기 위한 우리의 변함없는 헌신을 보여줍니다. 이러한 계획들의 공통된 주제는 다양한 인구를 더 잘 지원하기 위해 더욱 다양한 인력을 육성하는 것, 지역사회 구성원을 프로그램 및 의사 결정 과정에 적극적으로 참여시키는 것, 그리고 지역사회로부터 얻은 양적 데이터와 질적 통찰력을 모두 활용하는 것입니다.